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FirstEnergy nombra a Jennifer Lawless para liderar el aprendizaje y desarrollo,apoyando la transformación cultural continua.

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AKRON, Ohio, 9 de abril de 2026 / PRNewswire / – FirstEnergy Corp. (NYSE: FE) ha nombrado a Jennifer Lawless Vicepresidenta de Aprendizaje Corporativo a medida que avanza en su cultura de mejora continua del rendimiento que apoya el crecimiento de los empleados, el servicio confiable para los clientes y el éxito a largo plazo de la empresa.

En este cargo, Lawless liderará la implementación de la estrategia de aprendizaje y desarrollo empresarial de FirstEnergy para construir una fuerza laboral ágil y comprometida. Ella es responsable de avanzar en las capacidades de liderazgo, modernizar las tecnologías de aprendizaje y abogar por una cultura basada en la responsabilidad, la seguridad y la innovación. Lawless reporta a la Vicepresidenta Senior y Oficial Principal de Recursos Humanos Karen McClendon.

Anteriormente, Lawless fue Directora de Capacitación en Exelon Utilities, donde estableció la dirección estratégica para la capacitación, actualizó el sistema de gestión del aprendizaje que atiende a más de 42,000 empleados y contratistas, estableció una organización de capacitación centralizada, implementó el enfoque sistemático para la capacitación (modelo ADDIE) y desarrolló programas de liderazgo para todos los niveles, incluidos líderes de campo, supervisores, gerentes, directores y ejecutivos. También ocupó cargos de liderazgo senior en desarrollo de la fuerza laboral, gestión del cambio, programas de certificación de instructores y desarrollo de liderazgo en Exelon Utilities y Exelon Nuclear Generation, avanzando en seguridad, rendimiento y prácticas de aprendizaje modernas.

Karen McClendon, Oficial Principal de Recursos Humanos de FirstEnergy: «Jennifer aporta una vasta experiencia liderando iniciativas de aprendizaje y desarrollo transformacionales en grandes organizaciones de servicios públicos en forma de matriz. Su capacidad para traducir la estrategia empresarial en experiencias de aprendizaje significativas ayudará a garantizar que nuestros empleados estén equipados para crecer, adaptarse y tener éxito a medida que continuamos fortaleciendo el rendimiento y la cultura de FirstEnergy.»

Lawless cuenta con una Maestría en Ciencias de la Educación y una Licenciatura en Sociología y Educación Secundaria en Estudios Sociales de la Universidad Estatal de Nueva York en Cortland. También mantiene varias certificaciones profesionales en desarrollo de aprendizaje y liderazgo, incluida Profesional Certificado en Desempeño y Aprendizaje (ATD), Workplace DiSC y MBTI.

Una foto profesional de Lawless está disponible para descargar en Flickr.

FirstEnergy Corp. está dedicada a la integridad, seguridad, confiabilidad y excelencia operativa. Sus compañías de distribución eléctrica forman uno de los sistemas eléctricos de propiedad de inversionistas más grandes del país, sirviendo a más de 6 millones de clientes en Ohio, Pensilvania, Nueva Jersey, Virginia Occidental, Maryland y Nueva York. Las subsidiarias de transmisión de la empresa operan aproximadamente 24,000 millas de líneas de transmisión que conectan las regiones del Medio Oeste y del Atlántico Medio. Siga a FirstEnergy en línea en firstenergycorp.com y en @FirstEnergyCorp.

ESTADO CORPORATION FirstEnergy Corp.