En África oriental y austral, cerca de 8 millones de jóvenes ingresan al mercado laboral cada año, pero menos de un millón de ellos consiguen un empleo remunerado. Al mismo tiempo, 6,5 millones de jóvenes, incluidas 3,6 millones de mujeres, no están ni estudiando ni trabajando (ya sea formal o informalmente). Esto demuestra que encontrar un empleo decente en África sigue siendo un verdadero desafío, a pesar de sus recursos naturales y humanos. Es en este contexto que el nuevo programa del Banco Mundial tiene como objetivo proporcionarles las habilidades necesarias para acceder a empleos de calidad.
Gracias a este nuevo programa regional diseñado para apoyar la creación de empleos a gran escala, millones de jóvenes de África oriental y austral podrán adquirir las habilidades que necesitan para tener éxito. Para el 2034, se espera que 18 millones de jóvenes de la región se beneficien de una educación de mejor calidad y una formación más sólida, lo que les abrirá perspectivas en sectores económicos clave. El programa también contribuirá a la creación de millones de nuevos empleos.
La implementación del programa SET4Jobs llevará a proyectos de inversión en países como Comoras, República Democrática del Congo (RDC), Madagascar, Mozambique, Santo Tomé y Príncipe, Tanzania y Zambia. Otros países se unirán a la iniciativa en fases posteriores. El Consejo Interuniversitario para África oriental (IUCEA) coordinará y trabajará con los países para mejorar el desarrollo de habilidades, la educación superior, la investigación y los programas de incubación en favor del empleo.
El programa SET4Jobs establecerá una plataforma regional de intercambio de conocimientos para facilitar el compartir experiencias entre los países participantes. Se basará en los recursos de la Asociación Internacional de Desarrollo (IDA) y los servicios de asesoramiento de la Corporación Financiera Internacional (IFC), y permitirá obtener financiamiento de socios de desarrollo y del sector privado.
El proyecto en la RDC se enfocará en la diversificación, el crecimiento inclusivo y el desarrollo de habilidades como motores de la transformación económica. Se espera que un millón de jóvenes congoleños adquieran las habilidades necesarias para tener éxito en el mercado laboral, y se espera que 120,000 jóvenes reciban formación certificada. Además, el proyecto apoyará a 8,000 emprendedores/aprendices y financiará planes de negocios para 5,000 empresas, incluyendo aquellas dirigidas por mujeres.
La implementación del proyecto en la RDC será dirigida por el Ministerio de Formación Profesional en estrecha coordinación con otros ministerios involucrados en el desarrollo de habilidades. El sector privado también tendrá un papel importante en áreas como la revisión y desarrollo de programas de estudio, formación de formadores, becas para niñas y jóvenes vulnerables, y asesoramiento técnico.
